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以人為本  利人利企

企業靠員工發展，員工靠企業立業；先有滿意的員工，才有滿意的客戶。人才是企業寶貴的資源。員工和企業要共同發展。始終堅持實施“廣納群賢，聚合英才”的用人原則。并使其成為企業不斷提升綜合競爭力，不斷發展的關鍵。

要擁有人才，首先必須在公司內形成重視人才的良好氛圍。盛昌醫療本著“尊重人才、信任人才、依靠人才”的人本思想，建立了具有自己特色的企業工作文化、學習、生活環境，讓員工的獨立人格、個人尊嚴、人身權利得到充分尊重并能經常感受到來自公司大家庭的理解、關懷和幫助，讓員工對公司產生真切的認同感、安全感、歸屬感。同時，公司也堅持與員工“雙贏”的戰略思想，努力創造良好的環境，使個人與組織共同成長，為人才的發展搭建一個廣闊的舞臺。